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Dipl. Ing. Agrar Michael Thiel

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cinco.systems – consulting for international collaboration

Als internationaler Consultant und Coach berät Michael Thiel bei der Analyse und Entwicklung von Organisationsnetzwerken, Kooperationskultur, Collective Leadership und kollaborativer Organisationsdesigns und unterstützt Unternehmen dabei, Organisationskonflikte zu lösen.

Der Autor ist Managing Partner von cinco.systems in Hamburg mit 30 Jahren Arbeitserfahrung in mehr als 40 Ländern und arbeitet regelmäßig auf Deutsch, Englisch, Französisch und Spanisch. Seine Kunden kommen aus der Privatwirtschaft, der öffentlichen Verwaltung und aus Nichtregierungsorganisationen. Er lehrt an deutschen und Schweizer Hochschulen zur Praxis von Kooperation und Vernetzung.

Seinen Studienabschluss und seine Berufspraxis als Agraringenieur und -ökonom hat er durch zahlreiche Zusatzausbildungen u.a. in Organisationsentwicklung, systemischer Beratung, Interkulturellem Management, Projektmanagement und Mediation ergänzt.

Michael Thiel hat verschiedene Artikel zum Thema Kooperation, Vernetzung und Kooperationsmanagement als Author und Co-Author veröffentlicht.

  • Fachartikel
Fachbeitrag
Innovation fördern mit der organisationalen Netzwerkanalyse

Wer in der Abteilung besitzt das nötige Fachwissen für unser neues Projekt? Und welche Mitarbeiter liefern oft die zündende Idee bei komplexen Problemstellungen? In jedem Unternehmen sind sog. organisationale Netzwerke vorhanden, informelle Beziehungen zwischen Mitarbeitern aller Ebenen und Bereiche, in denen z.B. Wissen und Ideen ausgetauscht werden. Die organisationale Netzwerkanalyse (ONA) analysiert diese Netzwerke und zeigt Optimierungspotenzial auf. Michael Thiel und Susanne Lakoni zeigen, wie Sie die Wissensträger und Innovationstreiber in Ihrem Unternehmen finden. mehr

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3 Leserbewertungen | Artikel (12 Seiten) | 4,50 € (0,00 € im Abo)
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